生产管理主管(J15795)
  • 招聘类别:
  • 社会招聘
  • 工作性质:
  • 全职
  • 薪资范围:
  • 面议
  • 招聘人数:
  • 1
  • 发布时间:
  • 2026-07-10
  • 截止时间:
  •  
  • 工作地点:
  • 江苏省-常州市

工作职责:

1)部门日常活动管理与团队管理:
1、负责生产管理部的组织建设、目标拆解与团队管理,统筹合规文控、计划物料、运营保障(考勤、安全、现场 5S)三大模块的日常工作。
2、协调制造中心内部各车间以及外部关联部门(QA等)的跨部门沟通,推动通用流程落地。
3、生物药通用合规管理(协调,自检 ):牵头负责跨车间通用生产类 SOP 的全生命周期管理(起草、修订、审核、培训、归档及作废)。
2)主导批生产记录(BPR)的通用化管理,负责空白批记录的领取、分发以及生产完毕后的审核工作。
3)负责生产现场的质量合规监督(GMP 行为监督),并作为迎检核心成员全程配合内外部审计活动。
4)化药与小分子 B 证人员管理(代管合规文控组):指导并监督 B 证管理团队(驻厂 PIP 等)完成小分子毒素相关工艺文件审核、现场管控、缺陷整改及 MAH 法规落地工作。
5)计划与系统数据监管:监督与指导“计划与物料组”开展 SAP 主数据维护、生产订单创建及物料需求计划(MRP),确保生产排班与物料供应与车间实际需求无缝衔接。


任职资格:

学历与经验
1) 本科及以上学历,药学、生物工程、制药工程等相关专业。(具备极强现场实战能力者可放宽至大专)。
2) 具有 5年以上生物药/化药生产、QA 合规相关工作经验(车间主任优先);具备 3 年以上团队管理经验。
3) 具备新版 GMP、MAH 制度及国内外审计迎检的实战经验。
核心技能与素质
1) 精通生物药或化药车间的合规运转逻辑,熟练掌握生产 SOP 体系建设与批记录审核标准。
2) 边界感与服务意识强: 能够精准把握“管理监督”与“不干预车间执行”之间的平衡,善于通过体系和制度推动工作,而非简单粗暴的行政指令。
3) 具备极强的跨部门沟通协调能力、抗压能力与大局观,能够妥善处理复杂的合规冲突。

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